2024 год
Приказом Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия от 21.03.2024 № 31 включены в кадровый резерв Управления:
Категория «специалисты» старшей группы должностей:
- Серебрюкова О.С.
- Куренкова В.С.
- Гатилова А.Д.
Управлением Роскомнадзора по Республике Бурятия объявлен второй этап конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы: (Скачать приказ).
Конкурс будет проводиться 20 марта 2024 года в 09.00 ч. в здании Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия, по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.
Список граждан, допущенных ко второму этапу конкурса на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы:
- Серебрюкова О.С.
- Куренкова В.С.
- Гатилова А.Д.
Объявление о проведение конкурса на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия
1. Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Бурятия (далее - Управление) объявляет конкурс на включение в кадровый в резерв Управления по следующим должностям:
Категория «специалисты» старшей группы должностей:
- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи;
- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи;
- ведущий специалист-эксперт отдела административного и финансового обеспечения;
Категория «руководители» ведущей группы должностей:
- начальник отдела-главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения.
Положения должностного регламента гражданского служащего включающие квалификационные требования, должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащие исполнение) должностных обязанностей:
- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи:
- ссылка на должностной регламент;
- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи:
- ссылка на должностной регламент;
- ведущий специалист-эксперт отдела административного и финансового обеспечения:
- ссылка на должностной регламент;
- начальник отдела-главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения:
- ссылка на должностной регламент
2. Условия прохождения гражданской службы:
Пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни).
Категории «руководители» ведущей группе должностей и категории «специалисты» ведущей группы должностей устанавливается ненормированный служебный день.
В соответствии со статьей 50 Федерального закона и Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»:
- ведущий специалист-эксперт – месячный оклад денежного содержания 14 876 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 30% должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере 30 %, а также иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
- специалист-эксперт - месячный оклад денежного содержания 13 680 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 30 % должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере 30 %, а также иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
- начальник отдела-главный бухгалтер отдела - месячный оклад денежного содержания 19 035 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 30% должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере 30 %, а также иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
3. Перечень документов подлежащих представлению для участия в конкурсе для включения в кадровый резерв:
Гражданин Российской Федерации, изъявивший участвовать в конкурсе, представляет в Управление Роскомнадзора по Республике Бурятия следующие документы:
- личное заявление (ссылка);
- заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с изменениями внесенными распоряжением Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 №2745-р (Собрание законодательства Российский Федерации, 2005, № 22, ст. 2192; 2007, № 43, ст. 5264; 2018, № 12, ст. 1677), с фотографией;
- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);
- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
а) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
б) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
- иные документы, предусмотренные Федеральным законом № 79-ФЗ, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданин служащий, замещающий должность гражданской службы в Управлении Роскомнадзора по Республике Бурятия, изъявивший желание участвовать конкурсе подает заявление на имя представителя нанимателя (ссылка).
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление (ссылка) на имя представителя нанимателя и заполненную, пописанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с фотографией.
4. В рамках конкурса будут применяться следующие методы оценки:
- тестирование (на соответствие базовым требованиям (знание русского языка, Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, противодействии коррупции, знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий). Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов;
- индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (по вопросам на знание нормативных правовых актов, включенных в число квалификационных требований и иные вопросы).
Оценки подлежат такие профессиональные и личностные качества как:
- стратегическое мышление;
- командное взаимодействие;
- персональная эффективность;
- гибкость и готовность к изменениям;
- лидерство;
- принятие управленческих решений.
5. Основные требования к образованию на должности:
- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Почтовая связь», «Экономика и управление на предприятии» «Радиотехника», «Радиоэлектронные системы», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность»;
- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Почтовая связь», «Экономика и управление на предприятии», «Радиотехника», «Радиоэлектронные системы», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность»;
- ведущий специалист-эксперт отдела административного и финансового обеспечения: «Специалист в сфере закупок», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Бухгалтерский учет», «Экономика», «Экономика и управление», Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы», «Финансы и кредит», «Налог и налогообложение», «Экономика и управление», «Прикладная математика в экономике»;
- начальник отдела-главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения: «Бухгалтерский учет», «Экономика», «Экономика и управление», Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Бухгалтерский учет и аудит», «Финансы», «Финансы и кредит», «Налог и налогообложение», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)».
Прием документов осуществляется по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.
6. Дата начала приема документов для участия в конкурсе 8 февраля 2024 г., окончание 28 февраля 2024 года.
Документы принимаются ежедневно с 08.00 до 17.00, в пятницу до 15.45, кроме выходных (суббота и воскресенье).
Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 22 марта 2024 г.
Место проведения: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, 20.
О точной дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, не позднее чем за 15 дней до его начала.
7. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средствами связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
8. По всем возникающим вопросам можно обращаться по адресу г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20, каб. № 3 или по тел.: 8 (3012) 37-90-11 (доб. 323), специалист-эксперт Бутакова Анна Михайловна.
Время публикации: 09.02.2024 06:40
Последнее изменение: 21.03.2024 11:46
