Приказом Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия от 17.07.2024 № 73                                                                                   включены в кадровый резерв Управления:

Категория "руководители" ведущей группы должностей:

1. Зимирева В.М.
2. Дашиев Б.Б.
3. Бажигеева С.Б.
4. Хаптинова О.Х.

Категория «специалисты» старшей группы должностей:

1. Дашиев Б.Б.
2. Жимбуева О.С.-Б.
3. Рахимзянова А.Р.
4. Раднаева Н.Г.
5. Галданова Т.С.
6. Бальжанова О.А.

 

Управлением Роскомнадзора по Республике Бурятия объявлен второй этап конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы: (Скачать приказ).

Конкурс будет проводиться 16 июля 2024 года в 13.00 часов в здании Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия, по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

Список граждан, допущенных ко второму этапу конкурса на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы:

1. Рахимзянова А.Р.
2. Зимирева В.М.
3. Жимбуева О.С.-Б.
4. Раднаева Н.Г.
5. Бажигеева С.Б.
6. Хаптинова О.Х.
7. Бальжанова О.А.
8. Дашиев Б.Б.
9. Галданова Т.С.

 

Объявление о проведение конкурса на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия

1. Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Бурятия (далее - Управление) объявляет конкурс на включение в кадровый в резерв Управления по следующим должностям:

Категория «специалисты» старшей группы должностей:

- ведущий специалист - эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы;

- ведущий специалист - эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций; 

- специалист - эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи.

Категория «руководители» ведущей группы должностей:

- начальник отдела - главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения;

- начальник отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций.

Положения должностного регламента гражданского служащего включающие квалификационные требования, должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащие исполнение) должностных обязанностей:

- ведущий специалист - эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы:

- ссылка на должностной регламент;

- ведущий специалист - эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций:

-  ссылка на должностной регламент;

- специалист - эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи:

-  ссылка на должностной регламент;

- начальник отдела - главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения:

-  ссылка на должностной регламент;

- начальник отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций: 

-  ссылка на должностной регламент

2. Условия прохождения гражданской службы:

Пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни).

Категории «руководители» ведущей группы должностей и категории «специалисты» ведущей группы должностей  устанавливается ненормированный служебный день.

В соответствии со статьей 50 Федерального закона и Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»:

- ведущий специалист - эксперт - месячный оклад денежного содержания 14 876  руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 30 % должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере 30 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- специалист - эксперт - месячный оклад денежного содержания 13 680 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 30 % должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере 30 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- начальник отдела - месячный оклад денежного содержания 19 035 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 30 % должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере  30 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий.

3. Перечень документов, подлежащих представлению для участия в конкурсе для включения  в кадровый резерв:

Гражданин Российской Федерации, изъявивший участвовать в конкурсе, представляет в Управление Роскомнадзора по Республике Бурятия следующие документы:

- личное заявление (ссылка);

- заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с изменениями внесенными  распоряжением Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р (Собрание законодательства Российский Федерации, 2005, № 22, ст. 2192; 2007, № 43, ст. 5264; 2018, № 12, ст. 1677), с фотографией;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

а) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

б) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

- иные документы, предусмотренные Федеральным законом № 79-ФЗ, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданин служащий, замещающий должность гражданской службы в Управлении Роскомнадзора по Республике Бурятия, изъявивший желание участвовать  конкурсе подает заявление на имя представителя нанимателя (ссылка).

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление (ссылка) на имя представителя нанимателя и заполненную, пописанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с фотографией.

4. В рамках конкурса будут применяться следующие методы оценки:

- тестирование (на соответствие базовым требованиям (знание русского языка, Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, противодействии коррупции, знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий). Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов;

- индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (по вопросам на знание нормативных правовых актов, включенных в число квалификационных требований и иные вопросы).

Оценки подлежат такие профессиональные и личностные качества как:

- стратегическое мышление;

- командное взаимодействие;

- персональная эффективность;

- гибкость и готовность к изменениям;

- лидерство;

- принятие управленческих решений.

5. Основные требования к образованию на должности:

- ведущий специалист - эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы: «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям);

- ведущий специалист - эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Реклама и связи с общественностью», «Журналистика», «Телевидение», «Медиакоммуникации», «Филология», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации»,  «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность»,  «Инфокоммуникационные технологии и системы связи» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям);

- специалист - эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Почтовая связь», «Экономика и управление на предприятии», «Радиотехника», «Радиоэлектронные системы», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность»;

- начальник отдела - главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения: «Бухгалтерский учет», «Экономика», «Экономика и управление», «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Бухгалтерский учет и аудит», «Финансы», «Финансы и кредит», «Налог и налогообложение», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)»

- начальник отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Реклама и связи с общественностью», «Журналистика», «Телевидение», «Медиакоммуникации», «Филология», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации»,  «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи» или иному направлению подготовки (специальности).

Прием документов осуществляется по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

6. Дата начала приема документов для участия в конкурсе 11 июня 2024 г., окончание 01 июля 2024 года.

Документы принимаются ежедневно с 08.00 до 17.00, в пятницу до 15.45, кроме выходных (суббота и воскресенье).

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 17 июля 2024 г.

Место проведения: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

О точной дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, не позднее чем за 15 дней до его начала.

7. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами, средствами связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств. 

8. По всем возникающим вопросам можно обращаться по адресу г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20, каб. № 3 или по тел.: 8 (3012) 37-90-11 (доб. 323), специалист - эксперт Бутакова Анна Михайловна.

 

Приказом Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия от 21.03.2024 № 31                                                                         включены в кадровый резерв Управления:

Категория «специалисты» старшей группы должностей:

1. Серебрюкова О.С.
2. Куренкова В.С.
3. Гатилова А.Д.

 

Управлением Роскомнадзора по Республике Бурятия объявлен второй этап конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы: (Скачать приказ).

Конкурс будет проводиться 20 марта 2024 года в 09.00 ч. в здании Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия, по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

Список граждан, допущенных ко второму этапу конкурса на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы:

1. Серебрюкова О.С.
2. Куренкова В.С.
3. Гатилова А.Д.

 

Объявление о проведение конкурса на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия

1. Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Бурятия (далее - Управление) объявляет конкурс на включение в кадровый в резерв Управления по следующим должностям:

Категория «специалисты» старшей группы должностей:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи;

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи;

- ведущий специалист-эксперт отдела административного и финансового обеспечения;

Категория «руководители» ведущей группы должностей:

- начальник отдела-главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения.

Положения должностного регламента гражданского служащего включающие квалификационные требования, должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащие исполнение) должностных обязанностей:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи:

- ссылка на должностной регламент;

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи:

-  ссылка на должностной регламент;

- ведущий специалист-эксперт отдела административного и финансового обеспечения:

-  ссылка на должностной регламент;

- начальник отдела-главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения:

-  ссылка на должностной регламент

2. Условия прохождения гражданской службы:

Пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни).

Категории «руководители» ведущей группе должностей и категории «специалисты» ведущей группы должностей  устанавливается ненормированный служебный день.

В соответствии со статьей 50 Федерального закона и Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»:

- ведущий специалист-эксперт – месячный оклад денежного содержания 14 876  руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 30% должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере 30 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- специалист-эксперт - месячный оклад денежного содержания 13 680 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 30 % должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере 30 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- начальник отдела-главный бухгалтер отдела - месячный оклад денежного содержания 19 035 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 30% должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере 30 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

3. Перечень документов подлежащих представлению для участия в конкурсе для включения  в кадровый резерв:

Гражданин Российской Федерации, изъявивший участвовать в конкурсе, представляет в Управление Роскомнадзора по Республике Бурятия следующие документы:

- личное заявление (ссылка);

- заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с изменениями внесенными  распоряжением Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 №2745-р (Собрание законодательства Российский Федерации, 2005, № 22, ст. 2192; 2007, № 43, ст. 5264; 2018, № 12, ст. 1677), с фотографией;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

 а) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

б) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

- иные документы, предусмотренные Федеральным законом № 79-ФЗ, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданин служащий, замещающий должность гражданской службы в Управлении Роскомнадзора по Республике Бурятия, изъявивший желание участвовать  конкурсе подает заявление на имя представителя нанимателя (ссылка).

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление (ссылка) на имя представителя нанимателя и заполненную, пописанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с фотографией.

4. В рамках конкурса будут применяться следующие методы оценки:

- тестирование (на соответствие базовым требованиям (знание русского языка, Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, противодействии коррупции, знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий). Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов;

- индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (по вопросам на знание нормативных правовых актов, включенных в число квалификационных требований и иные вопросы).

Оценки подлежат такие профессиональные и личностные качества как:

- стратегическое мышление;

- командное взаимодействие;

- персональная эффективность;

- гибкость и готовность к изменениям;

- лидерство;

- принятие управленческих решений.

5. Основные требования к образованию на должности:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Почтовая связь», «Экономика и управление на предприятии» «Радиотехника», «Радиоэлектронные системы», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность»;

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Почтовая связь», «Экономика и управление на предприятии», «Радиотехника», «Радиоэлектронные системы», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность»;

- ведущий специалист-эксперт отдела административного и финансового обеспечения: «Специалист в сфере закупок»,  «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Бухгалтерский учет», «Экономика», «Экономика и управление», Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы», «Финансы и кредит», «Налог и налогообложение»,  «Экономика и управление», «Прикладная математика в экономике»;

- начальник отдела-главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения: «Бухгалтерский учет», «Экономика», «Экономика и управление», Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Бухгалтерский учет и аудит», «Финансы», «Финансы и кредит», «Налог и налогообложение», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)».

Прием документов осуществляется по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

6. Дата начала приема документов для участия в конкурсе 8 февраля 2024 г., окончание 28 февраля 2024 года.

Документы принимаются ежедневно с 08.00 до 17.00, в пятницу до 15.45, кроме выходных (суббота и воскресенье).

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 22 марта 2024 г.

Место проведения: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, 20.

О точной дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, не позднее чем за 15 дней до его начала.

7. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средствами связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств. 

8. По всем возникающим вопросам можно обращаться по адресу г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20, каб. № 3 или по тел.: 8 (3012) 37-90-11 (доб. 323), специалист-эксперт Бутакова Анна Михайловна.

Время публикации: 09.02.2024 06:40
Последнее изменение: 17.07.2024 10:33