2021 год

Список кандидатов, включенных в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия (приказ от 28.12.2021 № 149):

 - Категория «специалисты» старшей группы должностей:

  1. Бальжанова О.А.
  2. Бимбаев А.С.
  3. Хаптинова О.Х.

 

Управлением Роскомнадзора по Республике Бурятия объявлен второй этап конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы: (Скачать приказ).

Конкурс будет проводиться 27 декабря 2021 года в 09.00 ч. в здании Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия, по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

Список граждан, допущенных ко второму этапу конкурса на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы:

  1. Бальжанова О.А.
  2. Бимбаев А.С.
  3. Хаптинова О.Х.

 

Объявление о проведении конкурса на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия.

1. Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Бурятия (далее - Управление) объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Управления по следующим должностям:

Категория «специалисты» старшей группы должностей:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций;

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций.

Положения должностного регламента гражданского служащего включающие квалификационные требования, должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащие исполнение) должностных обязанностей:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций:

- (ссылка на должностной регламент);

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций:

- (ссылка на должностной регламент);

2. Условия прохождения гражданской службы:

Пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни). 

Категории «специалисты» старшей группы должностей устанавливается ненормированный служебный день.

В соответствии со статьей 50 Федерального закона и Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»:

ведущий специалист-эксперт - месячный оклад денежного содержания 4700 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере от 60 до 90 %, а также иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- специалист-эксперт - месячный оклад денежного содержания 4322 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере от 60 до 90 %, а также иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий.

3. Перечень документов подлежащих представлению для участия в конкурсе для включения в кадровый резерв:

Гражданин Российской Федерации, изъявивший учувствовать в конкурсе, представляет в Управление Роскомнадзора по Республике Бурятия следующие документы:

- личное заявление (ссылка);

- заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р с изменениями внесенными  распоряжением Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р (Собрание законодательства Российский Федерации, 2005, № 22, ст. 2192; 2007, № 43, ст. 5264; 2018, № 12, ст. 1677), с фотографией;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

а) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

б) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

- иные документы, предусмотренные Федеральным законом № 79-ФЗ, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданин служащий, замещающий должность гражданской службы в Управлении Роскомнадзора по Республике Бурятия, изъявивший желание участвовать  конкурсе подает заявление на имя представителя нанимателя (ссылка)

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление (ссылка) на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную каровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с фотографией.

4. В рамках конкурса будут применяться следующие методы оценки:

- тестирование (на соответствие базовым требованиям (знание русского языка, Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, противодействии коррупции, знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий). Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов;

- индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (по вопросам на знание нормативных правовых актов, включенных в число квалификационных требований и иные вопросы).

Оценки подлежат такие профессиональные и личностные качества как:

- стратегическое мышление;

- командное взаимодействие;

- персональная эффективность;

- гибкость и готовность к изменениям;

- лидерство;

- принятие управленческих решений.

5. Основные требования к образованию на должности:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Реклама и связи с общественностью», «Журналистика», «Медиакоммуникации», «Филология», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации»,  «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность»,  «Инфокоммуникационные технологии и системы связи»;

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Реклама и связи с общественностью», «Журналистика», «Медиакоммуникации», «Филология», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации»,  «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность»,  «Инфокоммуникационные технологии и системы связи».

6. Прием документов осуществляется по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

7. Дата начала приема документов для участия в конкурсе 19 ноября 2021 г., окончание 09 декабря 2021 года.

Документы принимаются ежедневно с 08.00 до 17.00, в пятницу до 15.45, кроме выходных (суббота и воскресенье).

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 27 декабря 2021 г.

Место проведения: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

О точной дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, не позднее чем за 15 дней до его начала.

8. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, найм жилого помещения, проживание, пользование услугами связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

9. По всем возникающим вопросам можно обращаться по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20, каб. № 3 или по тел.: 8(3012)37-90-11 (доб. 323), специалист-эксперт Савченко Светлана Алексеевна.

 

Управлением Роскомнадзора по Республике Бурятия объявлен второй этап конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы: (Скачать приказ).

Конкурс будет проводиться 14 октября 2021 года в 09.00 ч. в здании Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия, по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

Список граждан, допущенных ко второму этапу конкурса на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы:

  1. Базарова С.Т.
  2. Гребенщиков Н.Д.
  3. Ринчиндоржиева Д.А.

 

Объявление о проведении конкурса на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия.

1. Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Бурятия (далее - Управление) объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Управления по следующим должностям:

Категория «специалисты» старшая группа должностей:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи;

- ведущий специалист-эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы;

Категория «руководители» ведущая группа должностей:

- начальник отдела контроля и надзора в сфере связи;

Положения должностного регламента гражданского служащего включающие квалификационные требования, должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащие исполнение) должностных обязанностей:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи:

- (ссылка на должностной регламент);

- ведущий специалист-эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы:

- (ссылка на должностной регламент);

- начальник отдела контроля и надзора в сфере связи:

- (ссылка на должностной регламент).

2. Условия прохождения гражданской службы:

Пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни). 

Категории «руководители» ведущей группы должностей и категории «специалисты» старшей группы должностей устанавливается ненормированный служебный день.

В соответствии со статьей 50 Федерального закона и Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»:

- начальник отдела контроля и надзора в сфере связи – месячный оклад денежного содержания 6014 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере от 90 до 120 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- ведущий специалист-эксперт – месячный оклад денежного содержания 4700 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере от 60 до 90 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий.

3. Перечень документов подлежащих представлению для участия в конкурсе для включения  в кадровый резерв:

Гражданин Российской Федерации, изъявивший учувствовать в конкурсе, представляет в Управление Роскомнадзора по Республике Бурятия следующие документы:

- личное заявление (ссылка);

- заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р с изменениями внесенными  распоряжением Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р (Собрание законодательства Российский Федерации, 2005, № 22, ст. 2192; 2007, № 43, ст. 5264; 2018, № 12, ст. 1677), с фотографией;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

а) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

б) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы)

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

- иные документы, предусмотренные Федеральным законом № 79-ФЗ, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданин служащий, замещающий должность гражданской службы в Управлении Роскомнадзора по Республике Бурятия, изъявивший желание участвовать  конкурсе подает заявление на имя представителя нанимателя (ссылка).

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление (ссылка) на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную каровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с фотографией.

4. В рамках конкурса будут применяться следующие методы оценки:

- тестирование (на соответствие базовым требованиям (знание русского языка, Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, противодействии коррупции, знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий). Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов;

- индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (по вопросам на знание нормативных правовых актов, включенных в число квалификационных требований и иные вопросы).

Оценки подлежат такие профессиональные и личностные качества как:

- стратегическое мышление;

- командное взаимодействие;

- персональная эффективность;

- гибкость и готовность к изменениям;

- лидерство;

- принятие управленческих решений.

5. Основные требования к образованию на должности:

- начальник отдела контроля и надзора в сфере связи: «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Почтовая связь», «Экономика и управление на предприятии», «Радиоэлектронные системы», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность» или иному направлению подготовки (специальности);

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Почтовая связь», «Экономика и управление на предприятии», «Радиоэлектронные системы», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность» или иному направлению подготовки (специальности);

- ведущий специалист-эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы: «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление» или иному направлению подготовки (специальности).

6. Прием документов осуществляется по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

7. Дата начала приема документов для участия в конкурсе 3 сентября 2021 г., окончание 23 сентября 2021 года.

Документы принимаются ежедневно с 08.00 до 17.00, в пятницу до 15.45, кроме выходных (суббота и воскресенье).

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 14 октября 2021 г.

Место проведения: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

О точной дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, не позднее чем за 15 дней до его начала.

8. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

9. По всем возникающим вопросам можно обращаться по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20, каб.      № 3 или по тел.: 8(3012)37-90-11 (доб. 323), специалист-эксперт Савченко Светлана Алексеевна.

 

Список кандидатов, включенных в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия (приказ от 16.04.2021 № 52):

 - Категория «руководители» ведущей группы должностей:

  1. Леонова С.Б.
  2. Олзоев Э.-Д.И.

 - Категория «специалисты» старшей группы должностей:

  1. Будаева С.В.
  2. Данзанова Н.Г.
  3. Кондратюков С.Н.
  4. Лхасаранова Ц.А.
  5. Раднаева А.О.
  6. Рабданов Ч.Б.
  7. Санзаев А.П.
  8. Цоктоева Л.П.
Приказом Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия от 21.04.2021 № 53, с 20.04.2021 Леонова С.Б. исключена из кадрового резерва Управления.

Объявление о проведение конкурса на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия
Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Бурятия (далее Управление) объявляет конкурс на включение в кадровый в резерв Управления по следующим должностям:

Управлением Роскомнадзора по Республике Бурятия объявлен второй этап конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы: (Скачать приказ).

Конкурс будет проводиться 16 апреля 2021 года в 09.00 ч. в здании Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия, по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

Список граждан, допущенных ко второму этапу конкурса на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы:

  1. Будаева С.В.
  2. Данзанова Н.Г.
  3. Кондратюков С.Н.
  4. Леонова С.Б.
  5. Лхасаранова Ц.А.
  6. Макаров Э.Б.
  7. Олзоев Э.-Д.И.
  8. Раднаева А.О.
  9. Рабданов Ч.Б.
  10. Санзаев А.П.
  11. Цыбенова Т.В.
  12. Цоктоева Л.П.


Объявление о проведение конкурса на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Бурятия.

 
1. Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Бурятия (далее - Управление) объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Управления по следующим должностям:

Категории «специалисты» старшей группы должностей:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи;

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи;

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций;

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций;

- ведущий специалист-эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы;

- специалист-эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы;

- ведущий специалист-эксперт отдела административного и финансового обеспечения.

Категории «руководители» ведущей группы должностей:

- начальник отдела контроля и надзора в сфере связи;

- начальник отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций;

- начальник отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы;

- начальник отдела – главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения.

Положения должностного регламента гражданского служащего, включающие квалификационные требования, должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащие исполнение) должностных обязанностей:

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи:

(ссылка на должностной регламент);

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи:

(ссылка на должностной регламент);

- ведущий специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций:

(ссылка на должностной регламент);

- специалист-эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций:

(ссылка на должностной регламент);

- ведущий специалист-эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы:

(ссылка на должностной регламент);

- специалист-эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы:

(ссылка на должностной регламент);

- ведущий специалист-эксперт отдела административного и финансового обеспечения:

(ссылка на должностной регламент);

- начальник отдела контроля и надзора в сфере связи:

(ссылка на должностной регламент);

- начальник отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций:

(ссылка на должностной регламент);

- начальник отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы:

(ссылка на должностной регламент);

- начальник отдела – главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения:

(ссылка на должностной регламент).

2. Условия прохождения гражданской службы:

Пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни). 

Категории «руководители» ведущей группы должностей и категории «специалисты» ведущей группы должностей устанавливается ненормированный служебный день.

В соответствии со статьей 50 Федерального закона и Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»:

- начальник отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы, начальник отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций, начальник отдела – главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения, начальник отдела контроля и надзора в сфере связимесячный оклад денежного содержания 6014 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере от 90 до 120 %, а также иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- ведущий специалист-эксперт – месячный оклад денежного содержания 4700 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере от 60 до 90 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- специалист-эксперт – месячный оклад денежного содержания 4322 руб., ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере от 60 до 90 %, а также  иные выплаты, в том числе премии за выполнение особо важных и сложных заданий.

3. Перечень документов подлежащих представлению для участия в конкурсе для включения в кадровый резерв:

Гражданин Российской Федерации, изъявивший учувствовать в конкурсе, представляет в Управление Роскомнадзора по Республике Бурятия следующие документы:

- личное заявление (ссылка);

- заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р, с изменениями внесенными  распоряжением Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р (Собрание законодательства Российский Федерации, 2005, № 22, ст. 2192; 2007, № 43, ст. 5264; 2018, № 12, ст. 1677), с фотографией;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

а) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

б) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

- иные документы, предусмотренные Федеральным законом № 79-ФЗ, другими Федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданин служащий, замещающий должность гражданской службы в Управлении Роскомнадзора по Республике Бурятия, изъявивший желание участвовать  конкурсе подает заявление на имя представителя нанимателя (ссылка).

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление (ссылка) на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. №667-р, с фотографией.

4. В рамках конкурса будут применяться следующие методы оценки:

- тестирование (на соответствие базовым требованиям (знание русского языка, Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе и противодействии коррупции, знания и умения в области информационно-телекоммуникационных технологий). Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов;

 - индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (по вопросам на знание нормативных правовых актов, включенных в число квалификационных требований и иные вопросы).

Оценки подлежат такие профессиональные и личностные качества как:

- стратегическое мышление;

- командное взаимодействие;

- персональная эффективность;

- гибкость и готовность к изменениям;

- лидерство;

- принятие управленческих решений.

5. Основные требования к образованию на должности:

- начальник отдела – главный бухгалтер отдела административного и финансового обеспечения: «Бухгалтерский учет», «Экономика», «Экономика и управление», «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Бухгалтерский учет и аудит»;

- ведущий специалист – эксперт отдела административного и финансового обеспечения: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Бухгалтерский учет», «Экономика», «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Бухгалтерский учет», «Анализ и аудит», «Прикладная математика в экономике», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность на предприятии (по отраслям)»;

- начальник отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации»,  «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность»,  «Инфокоммуникационные технологии и системы связи» или иному направлению подготовки (специальности);

- ведущий специалист – эксперт и специалист - эксперт отдела контроля и надзора в сфере массовых коммуникаций: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Реклама и связь с общественностью», «Журналистика», «Медиакоммуникации», «Филология», «Радиосвязь, радиовещание, телевидение», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», желательно знание языков народов Российской Федерации;

- начальник отдела контроля и надзора в сфере связи: «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Почтовая связь», «Экономика и управление на предприятии», «Радиотехника», «Радиоэлектронные системы», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность» или иному направлению подготовки (специальности);

- ведущий специалист - эксперт и специалист - эксперт отдела контроля и надзора в сфере связи: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Радиотехника», «Сети связи и системы коммутации», «Радиосвязь, радиовещание и телевидение», «Почтовая связь», «Экономика и управление на предприятии», «Радиотехника», «Радиоэлектронные системы», «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность» или иному направлению подготовки (специальности);

- начальник отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы: «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность» или иному направлению подготовки (специальности);

- ведущий специалист - эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы: «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность» или иному направлению подготовки (специальности);

- специалист - эксперт отдела по защите прав субъектов персональных данных и правовой работы: «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Информационные системы и технологии», «Информационная безопасность» или иному направлению подготовки (специальности).

6. Прием документов осуществляется по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20.

7. Дата начала приема документов для участия в конкурсе 11 марта 2021 г., окончание 31 марта 2021 года.

Документы принимаются ежедневно с 08.00 до 17.00, в пятницу до 15.45, кроме выходных (суббота и воскресенье).

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 16 апреля 2021 г.

Место проведения: г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20. 

О точной дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, не позднее чем за 15 дней до его начала.

8. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

9. По всем возникающим вопросам можно обращаться по адресу г. Улан-Удэ, ул. Некрасова, д. 20, каб.       № 3 или по тел.: 8 (3012) 37-90-11, специалист-эксперт Савченко Светлана Алексеевна.

Время публикации: 10.03.2021 11:28
Последнее изменение: 29.12.2021 04:51